招聘條件：
1.大專及以上學歷 【專科維保、本科調試】
2.掌握基本的電工和機械知識
3.熟悉一般常用電梯相關知識
4.通過政府部門考試，獲得國家相關部門頒發的操作證書
5.為人踏實，肯吃苦，有責任心，能獨立完成保養及維修任務
6.機械、電子、機電、自動化等相關專業優先考慮
招聘人數：800人，按季度招聘。【全國各分公司】
資格證書：國家質監局《特種設備（電梯）作業人員操作證》
委托企業：瑞士迅達電梯（中國）有限公司（世界500強）
組織單位：瑞士迅達電梯、
招聘崗位：電梯安裝與維保工程師
工作地點：山東 北京 河南 河北 山西 內蒙 遼寧 哈爾濱 吉林 天津 等城市
培訓基地：北京，南京
工作職責：
1、根據公司計劃例行日常保養
2、日常維修，技術達標負責電梯安裝工作
3、部件改造
4、定期驗收
5、客戶溝通協調收款
薪資待遇：
1、實習期間：基本工資1600元+通訊補貼100元+交通補貼50元=1750元；最高2200元；
2、轉正黃帶（初級）：基本工資2700元+質量獎金200元+午餐補貼200元+通訊補貼100元+交通補貼50元+績效獎勵500元（均價）=3750元；最高4500元；
3、晉級綠帶（中級）：基本工資3400元+質量獎金200元+午餐補貼200元+通訊補貼100元+交通補貼50元+績效獎勵500元（均價）=4450元；最高7000元；
福 利：
1、社會保險：五險一金（養老保險、工傷保險、醫療保險、失業保險、生育保險、住房公積金等）；
2、年終1-2月工資年終獎；
3、帶薪休假（7-15天）；
4、旅游費；
5、其他外資企業福利；
6、公司有完善的薪酬激勵體系和晉升制度；
7、員工簽署正規勞動合同。
就業流程：
2個月企業委托招聘新員工就業實訓項目，獲上崗證書，1個月企業實習，考核合格可直接3個月帶薪實訓見習。
實習期滿，正式畢業后，學生正式畢業拿到畢業證書后由各分公司進行入職雙選，正式簽約公司，并根據國家勞動法規定，享受外企薪酬待遇與福利。
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